太平洋セメント株式会社の情報はこんな感じ 1月 30 2014

会社の雰囲気はこんな感じ

昇進するためには常にスキルアップに励まなければいけません。

大きなプラントを動かすような製造ライン勤務ならそのスキルは役に立つと思います。コンクリートの研究についてスキルを身に付ければセメント製品を作る工場、混和剤メーカーなどでスキルが役に立ちます。

公的資格の受験料支援制度があるので積極的に利用すると良いでしょう。

太平洋セメント株式会社のその他の評判

実際の年収

給料・ボーナス共にかなり良い方だと思います。

地方にも工場があるのですが、都心に勤務する人と同額の給料がもらえます。

そのため、地方で高額の給料がもらえるのでかなり贅沢な暮しができます。

しかし、現在セメントの国内売り上げが減少傾向にあるため、全社員の給料が数パーセントほど下がっています。この傾向は今後も続きそうです。

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岡部バルブ工業株式会社の情報はこんな感じ 1月 15 2014

会社の雰囲気はこんな感じ

仕事量はかなり多いです。

メーカーから商品を安く仕入れ、それを高値で売り利益を出せた時が一番やりがいを感じます。

仕入れも販売も個人の力量次第なので仕事の仕方によって大きく利益に影響が出ます。

ただ、担当の顧客も数が多いため、クレームにならないためにも提示する価格の管理能力が大変重要になってきます。

岡部バルブ工業株式会社のその他の評判

実際の年収

給料は毎年徐々に上がっていくという感じです。ボーナスは同業他社の間でも高水準で非常に満足しています。

営業職員には残業手当はでないのですが、現場職員には出ます。営業職は残業手当が出ませんが、ボーナスが多いのでそれが残業手当代わりのようになっています。

上昇志向や挑戦する精神を持った人にはおすすめの会社だと思います。

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セコムトラストシステムズ株式会社の情報はこんな感じ 12月 15 2013

会社の雰囲気はこんな感じ

仕事の数はものすごくたくさんありますし、最新の技術が必要な内容も多々あるので、いつもそれを念頭におきながら知識を取り入れていないと、仕事についていく事が難しいかもしれません。
また、「技術者」だから最新の技術を身に着ける様に自分磨きをしていけば良いかと言えばとんでもなく、営業活動や経理の処理など、技術営業が求められる様な仕事も沢山あります。
ですので、技術者として仕事に就いているとしても一社会人としてたくさんの事柄を学べ、スキルアップする事が出来ます。

ただし、その分求められる知識や技術の幅がものすごく広いので、やり甲斐はありますがやる気がないと難しいかもしれません。

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実際の年収

職種的に見た時の給与水準としては少し低い様にも感じますが、仕事内容が比較的楽な事を考えると、妥当な給与なのかもしれません。
昇進については、上司からの指示でしか仕事をしないと、ある一定のラインからは一切昇進しなくなります。ですから、自分からどん欲に仕事をもらいに行って、実績を残し成果を上げていけば昇進が期待できます。

会社からは、何か特定の分野だけに秀でる人材ではなく、バランス良く色々な仕事をこなせる様なウールラウンド型の人材が求められています。

そう言った意味もあり、若い世代は昇給しやすい傾向にあるとも言えます。

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株式会社セノンの情報はこんな感じ 11月 28 2013

会社の雰囲気はこんな感じ

建物の常駐警備や防犯システム、ビルの清掃・管理などのメンテナンス、労務管理など、幅広い管理業務も行っている会社です。
警備保障時代の人材の流れからか、上層部の多くは警察または自衛隊出身の方でが数多く在籍しているようです。
そのため、出世を望めるのは警察・自衛隊経験者であることが必要に思えました。
給与面については多いとは言えませんでした。

株式会社セノンのその他の評判

実際の年収

建物警備業務に就いていたため、4日勤務1日休み又は4日勤務2日休み、時間も朝5時30分から午後9時45分の間でのローテーション勤務ですが、状況により残業となることもありました。
社内教育制度があり、空港保安設備検定など部署毎に必要な試験に合格するなどして有資格者となれば、資格手当を貰うことができました。

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生化学工業株式会社の情報はこんな感じ 11月 12 2013

会社の雰囲気はこんな感じ

中途入社の社員が多く、効率的だと思っているのか、前職でのやり方を提案してくる人が多いです。

また、社員研修制度や教育制度はきちんとしていて、業務内容に関係するものであれば社外の教育制度も利用できることが多いです。
担当する業務内容が多く厳しい面もあるが、様々な種類の仕事を経験でき実績を積めます。

我武者羅に仕事をしているというよりは、全体的にマイペースで仕事をしている人が多いです。

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真生印刷株式会社の情報はこんな感じ 6月 30 2013

会社の雰囲気はこんな感じ

有給休暇の取得率は非常に高いです。労働時間も適正で、無理な残業を強いられることもありません。そういった意味で、ライフワークバランスは非常に高く、女性が子育てをしながら働く環境としては最適ではないでしょうか。
住宅に関しては、社宅として家賃の6割が補助されます。また、結婚や出産の特別休暇もありますし、扶養手当もあります。
ジョブローテーションや社内公募制度は特にありません。

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実際の年収

入社当初の賞与は1ヶ月分以上支給されましたが、業績不振のせいか、年々減額され、支給されない年もあったりしました。また、昇給はほとんど無いに等しいです。
給与については、本社採用で地方勤務になる場合は、住宅手当がつくことがあるようです。
評価制度はあってないようなもので、とても整っているとは言えません。

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株式会社八十二銀行の情報はこんな感じ 6月 28 2013

会社の雰囲気はこんな感じ

女性の活躍を推進しており、管理職にも登用されているため、社外だけでなく社内対応にも女性ながらの気配りが行き届き、とても働きやすい環境です。

業務において個人の考えを尊重する風土があると思います。管理職の教育を重視しており、部下に理不尽な扱いすることはほとんどありません。

管理職は他部門の業務についても精通している人が多く、多くの知識をもっているので、トラブルの際などに相談できます。

株式会社八十二銀行のその他の評判

実際の年収

県内では高収入をえられる企業として有名であり、エリートといわれ、自尊心がくすぶられることも多々あります。実際同業他社と比べても年収は若干多いようです。やはり年収が上がるとモチベーションも上がり、楽しく働けています。とはいっても、収入が多いからといって何でもするわけではなく、自分のキャリアにとって価値のある仕事がしたいと思っています。

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